掌握午餐采访

采访可以是紧张的，脑子排泄，头疼inducingexperiences。 那些日子，征兵人员找到一个方式使theinterview更加困难通过结合经验与ameal。 这意味着除听采访者，公式化聪明的反应和尝试您最坚硬之外对beconfident，您现在有对您怎样的薪水注意看，当吃时。

采访在午餐或晚餐是一个越来越popularrecruiting的工具。 这http://www.WorkTree.com事业文章的givesyou需要对知道膳食采访。

1. 介意您的方式
2. 盘困境
3.消耗并且交谈
4.完成与轰隆

1. 介意您的方式

提及也许似乎多余，但是那些作为孩子被教的基本的就餐举止youwere仍然事关。 在偶然设置，不总是校正的恶劣的mannersare。 所以，您可能拾起somehabits您的母亲对和可能羞愧比没有，您的采访者大概不会也将是由themeither铭记。

这您应该是记住在ameal采访期间的一些习性：

-礼貌。 除评估您的对问题的回答之外， aninterviewer也估计您的个性。 有礼貌andrespectful对大家，特别是等待职员。 词例如“请”和“感谢您”对您的字符讲世界。

-注意。 所有充分转达negativeimpression的保留您在桌挤过去，嚼与您mouthopen，谈话与您的嘴。 对甚而您的最小的行动的薪水注意。

-准备。 如果您感到不定关于您的就餐举止，咨询专家。 埃米莉在礼节的岗位的书areconsidered是在礼节的明确的工作之中。 那里在做研究的isno羞辱; 终究这是采访。

2. 盘困境

即使您被对待对一顿好的膳食，您不是自由toorder您喜欢的任何盘。 您是在采访，并且， youhave维护职业化andformality的某一水平义务在膳食中的。

没有食物选择明确的规则，并且您可以有tomake比赛时间决定。 然而，从事这些规则愿helpyou绕开麻烦：

-避免混乱。 绕开必须吃与yourhands或有倾向喷溅的食物。 从飞溅您的采访者的困窘恢复与spaghettisauce是难，亦不您想要疏忽地装饰自己用gravyor奶油沙司。 因此坚持可以被切成与刀子和叉子的smallpieces的食物。

-没有恶臭。 避免有强或令人不快的命令的食物。您还好些让采访者不记住您在allrather比作为有口臭的候选人。 那么没有问题howmuch您爱葱，并且大蒜，解雇onemeal的臭鬼。

-保持它安静。 您需要能举办civilconversation。 避免是嘎吱咬嚼和喧闹的吃的食物。 在apublic设置有可能淹没坐从您的人thevoice的很多噪声，因此定购foodthat的尝试将增加到问题。

-跟领袖。 您也许想知道菜单项目是否是高的pricedtoo或是否首先点开胃菜等等。 答复是tofollow您的采访者的主角。 设法点在sameprice范围的食物作为采访者和定购同样数字ofcourses。 您不想要坐懒惰，而征兵人员isstill吃。

3. 消耗并且交谈

您是在采访并且外出吃饭。 这意味着您仅需要tonot谈话，而且吃着。 它可能有时是difficultto做两个。

尝试并且记住这些问题，当摆在与谈话的挑战同时ofeating和：

-您是在控制。 不要感觉，因此迫使谈话您don'teat根本。 这可以被解释作为神经质。

-问问题。 当去采访时，它总是有的goodidea问题。 这将允许您得到更多informationon公司并且表示，您做了您的家庭作业。 Duringthe膳食采访，它也将给机会toactually吃的您，当您的采访者回答您的问题。

4. 完成与一次标准采访，一个膳食采访doesnot末端的末端与握手的和“感谢您”不同的轰隆。 有要记住的otherthings包括：

-为薪水不要提供。 从未期望求职者， andyou不需要做它。

-不要请求打包。 无论可口膳食是，请求采取部分的它家为thesetting不是适当的。

-重申您的兴趣。 告诉采访者多少youwould喜欢工作为他/她的公司。

- “谢谢”，并且握手不可能伤害。 在任何采访，感谢采访者的don'tforget需要时间遇见withyou。 另外，请务必是客气的和说您enjoyedthe膳食并且结束与牢固的握手的采访。 保证tofollow与感谢您早晨在上写字。

结论

膳食采访是棘手，但是不不可能的。 有littleguidance和很多信心，您能通过他们航行withflying的颜色。 请设法记住这些有用的线索。 Goodluck和好的妙语appétit!

我们希望您发现了这编辑有用的Selin，并且我们下个月许诺对bringyou更加可贵的事业忠告和技巧。

这篇文章可以在网上直接地读在： http://www.worktree.com/newsletter/meal-lunch-interview.html

恳切地，
Nathan Newberger，
管理编辑
http://www.WorkTree.com
“帮助您找到更多工作更加快速”

Nathan Newberger是工作，并且http://www.WorkTree.com的Nathan事业专家有在10年期间经验在雇用职员和人力资源。 他工作两个作为征兵人员和谋职顾问。 newberger先生是管理编辑在http://www.WorkTree.com在过去的5年，并且他的文章帮助了数以万计求职者。

允许被授予用途再生产这篇文章，但是文章内容不可能被修改，并且必须相信作者并且http://www.WorkTree.com的一个活动链接