Faça seu Sizzle de Résumé com histórias de sucesso

No mercado de trabalho do competidor de hoje você não pode ter recursos para um résumé que fizzles. Pnha acima seu résumé com histórias de sucesso contínuas. Inclua indicações simples, desobstruídas da realização para começ e manter a atenção de gerentes de aluguer.

Aprecie o valor que você traz a seu empregador! Você “não tem feito apenas seu trabalho.” Reconheça que a maneira você trabalhar-suas dedicação, sugestões creativas, e habilidade executar novo idéia-o ajustou aparte de seus colegas.

Onde começar?

1. Reveja avaliações de desempenho velhas com um highlighter à disposicão. Marque os sucessos que você esqueceu aproximadamente e anote detalhes adicionais sobre aqueles projetos.

2. Reveja uma lista de verbos da ação e verific aqueles que descrevem tarefas que você aprecia mais executar. Anote exemplos específicos de quando você executou com sucesso aquelas tarefas.

3. Pense sobre problemas que específicos você resolveu ou objetivos de desempenho resistentes você se encontrou. Descreva-os.

4. Movimente memórias de suas realizações respondendo estas perguntas:

* Que seu gerente o felicitou sobre ou o reconheceu para em seu trabalho?

* Dê exemplos de um problema que você resolveu ou uma emergência você segurou.

* Dê um exemplo de algo que você construiu, feito, ou criado.

* Quando sua idéia ou sugestão conduziram a uma concessão?

* Como você aerodinamizou operações, a produtividade aumentada, ou os custos do corte?

* Como você influenciou a produtividade do indivíduo ou da equipe?

* Que você faz melhor do que seus colegas e porque é este útil à organização?

Escrita sobre seus sucessos

Uma vez que você tem uma lista de dez realizações (mais o melhor), escreva sobre cada um que usa esta fórmula:

PROBLEMA. Que era o problema ou o objetivo de desempenho? Esta é a razão pela qual você fêz o que você fêz.

AÇÃO. Que você fêz para resolver o problema ou para encontrar o objetivo de desempenho? Comece esta sentença com um verbo da ação.

RESULTADO. Explique porque o que você fêz matérias. O resultado deve responder à pergunta. “Assim que, que se importa?”

Agora você tem dez ou mais histórias de sucesso. Estes podem jogar um papel valioso durante as entrevistas, onde há uma hora de apresentar o começo, o meio e a extremidade da história. Mas para seu résumé, você deve editar cada história para baixo a uma indicação da realização: duas sentenças que descrevem a ação que você tomou e os resultados dessa ação.

Os resultados são o que os empregadores estão procurando! Outras características contribuem a um résumé bem sucedido, mas as indicações contínuas da realização são as mais importantes porque demonstram o que você pode fazer para um empregador potencial.

Sempre, sempre, escreva sempre mais histórias de sucesso do que você o pensa necessidade. Então você pode escolher e escolher o melhor para uma situação particular e prender o descanso em seu “bolso traseiro,” pronto para ser retirado na observação de um momento durante uma entrevista. Não somente seu résumé sizzle, mas você também, porque você transporta entusiàstica suas realizações pessoalmente.

Mary Jeanne Vincent é o autor de Acing os cartões da ponta da entrevista que caracterizam respostas às 20 perguntas superiores da entrevista do “assassino”. Igualmente são incluídas as pontas para entrevistar na economia nova, idéias para responder a ilegal e enganam perguntas, e sugestões para evitar 10 erros mortais da entrevista.

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